Gargara Forum » Genel Bölümler » Güncel Sorunlar Ve Hayat » Sigortasız İşçi Ne Yapmalı ?

Yeni Konu Aç Konuyu Cevapla

     
LinkBack Seçenekler Arama Stil
Alt 08 Kasım 2015, 15:19   #1
buse
Avatar Yok
Üyelik tarihi: 15 Nisan 2015
Mesajlar: 12,520
Aldığı Beğeni: 0
Beğendikleri: 0
Standart Sigortasız İşçi Ne Yapmalı ?



İşçilerin sigortalanması ne demektir ? Bu kavramı açıklayabilmek için öncelikle sigortanın ne olduğunu bilmemiz gerekmektedir. Sigorta , çalışma hayatı süresince, işçinin çalışmasını engelleyecek her türlü (iş kazası, hastalık, doğum,) beklenmedik vaziyete karşı garanti altına alınmasıdır.
Bilindiği üzere sosyal devlet; devletin sosyal barışı ve sosyal adaleti sağlamak amacıyla sosyal ve ekonomik hayata aktif müdahalesini gerekli ve meşru gören devlet anlayışıdır. Sosyal devletin gerekliliklerinden olan aktif müdahaleyi, devlet koymuş olduğu yasalar ve bu yasaları uygulayacak kurumları ile gerçekleştirir. Konumuz olan işçi sigortasında uygulanacak ise 5510 sayılı yasa ve bu yasaya göre hareket eden Sosyal Sigortalar Kurumu ve Sosyal Güvenlik Kurumudur.
5510 sayılı yasada da belirtilidiği gibi " Sigortalılık haktır,zorunluluktur ve buna sözleşmelerle istisna koyulamaz." Çalışanların işe başladığı anda sigortaya bildirim yapılması zorunludur. Sigortasız işçi çalıştırmak suçtur. İşçi açısından da sigorta güvencesi olmadan çalışmak büyük risktir.
Ancak her ne kadar yasalarla garanti altına alınmış ve sıkı denetime tabi tutulmuş olsa da ülkemizde kayıtsız ve sigortasız çalıştırılan işçi sayısı milyon kişiyi bulmuştur. Gerek işverenler yüksek prim borçlarından kaçınmak için gerekse ülkenin içinde bulunduğu istihdam ve işsizlik sıkıntısı yüzünden işçiler sigortasız çalışmayı kabul etmektedirler.
Peki sigortasız çalıştırılan işçiler ne yapmalıdır?
Öncelikle sigortasız çalıştırılan işçiler sosyal güvenlik kurumunun şikayet hattı olan 170'i telefonla arayarak, işverenlerini şikayet edebilirler. Bu aşamadan sonra ise gerek kendileri gerek ise avukatları aracılığı ile iş mahkemeleride Hizmet Tespit Davası açmaları gerekmektedir. Bu davanın amacı işçinin ne zamandır sigortasız çalıştırıldığı veya priminin eksik yatan kısmının tepiti amaçlıdır. Açılan bu davada sigortasız çalıştırlan işçi davacı sıfatı ile yer alırken , Sosyal Güvenlik Kurumu ve İşveren davalı sıfatı ile yer alacaktır. Burada önemli olan husus sigortasız çalıştırılan işçinin , sigorta priminin yatmadığı günden itibaren 5 yıllık süre içerisinde bu davayı açmasıdır. Davanın açılması için gerekli harç ve masraflar ise yaklaşık 600 TL olmakla birlikte , davanın kazanılması durumunda davalılardan tahsili ile davacıya geri verilecektir. Ayrıca davalı işveren sigortasız işçi çalıştırdığından ötürü İdari Para Cezası ve Teşviklerden faydalanmama cezasına çarptıralacaktır.
  Alıntı Hızlı Cevap
Yeni Konu Aç Konuyu Cevapla

Bookmarks

Seçenekler Arama
Stil


Forum Günün Sözü
Powered by vBulletin® Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
seks hikayeleri gaziantep escort seks filmi izle sincan escort kızılay escort rus escort etlik escort gaziantep escort izmir escort izmir escort izmir escort Ankara escort bayan Escort ankara Escort ankara Escort eryaman Keçiören escort Escort ankara Sincan escort bayan Çankaya escort bayan istanbul Escort istanbul Escort Acıbadem Escort Ataşehir Escort Bostancı Escort Göztepe Escort Kadıköy Escort Kartal Escort Kurtköy Escort Maltepe Escort Anadolu Yakası Escort Kartal escort Kurtköy escort Maltepe escort Pendik escort Kartal escort etlik escort etimesgut escort Escort bayan Escort bayan bahisu.com girisbahis.com Escort escort escort escort travestileri travestileri altyazılı porno şişli escort istanbul escort mecidiyeköy escort beşiktaş escort taksim escort fındıkzade escort çapa escort fatih escort topkapı escort escort şişli escort bayan bayrampaşa escort merter escort escort mecidiyeköy bursa escort bursa escort bursa escort bursa escort bursa escort alt yazılı porno Casibom Casibom Casibom Giriş Casibom Yeni Giriş Onwin